對公司和企業而言合掌，國際注冊內部控制師可以幫助企業︰1. 評價求職者和員工的職業技能水平;2. 更有效地錄用谈公事、培養和使用內部控制專業人才;3. 激發員工增強內部控制責任对身外，提升內控技能;4. 增強組織內控系統的有效性她接，提高市場競爭能力;5. 樹立履行社會責任的良好形象遮羞。對個人而言怎样存，成為國際注冊內部控制師可以幫助個人︰1.增強個人有效履行內控職責的自信心;2.達到與國際標準接軌的職業勝任能力;3.被專業權威機構和同行認可為內部控制專家;4.協助組織改善和增強內部控制系統;5.獲得更好的職業發展機會一样蹲，拓寬就業渠道;6.獲得高薪熱門崗位和快速的職務晉升高壮。

國際注冊內部控制師招生簡章

國際注冊內部控制師(CICS/CICP)是國際內部控制協會(Internal Control Institute黑圈，簡稱ICI)在全球範圍推廣的職業人才知識體系和認證標準异技，是全世界唯一能夠提供內部控制和公司治理領域量化評估工具的職業人才認證體系报纸中。該資格認證體系建立了全球內部控制職業人士最初的資格標準和職業勝任能力持續改進的要求时辰。它正式承認資格證書持有者具有內部控制通用知識與技能體系( Common Body of Knowledge双脚搁，簡稱CBOK )所闡述的學科知識與技能的勝任能力大师眨。具備這種勝任能力使國際注冊內部控制師為協助組織設計时要做、執行和評估內部控制系統NPC敢，以及協助管理部門設置控制流程做好 了各種準備周围尽。目前大成，國際內部控制協會已經建立起了全球範圍的內控專業人才知識體系和認證標準摊手。對于每位獲得國際注冊內部控制師資 格認證的學員过凶悍，國際內控協會執行董事邁克? 普瑞格曼先生都親筆致函表示誠摯的祝賀並給予熱切的希望身边更。在被國際專業權威機構和同行認可為內部控制專家的同時我总认，國際注冊內控師也將獲得更好的職業發展機 會练级日，走上企業內控管理的高薪崗位女人长。

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為了在日趨激烈的企業競爭中立于不敗之地真空，管理層必須在內部控制領域選擇專業和技術熟練的個人好累人，聘用有能力而又可以依賴的專業人士好症。獲得國際注冊內部控制師資格認證表明證書持有者掌握了內部控制通用知識與技能路费村，具備了內部控制方面的職業勝任能力多客套。獲得國際注冊內部控制師職業資格證書透我，將成為國際內部控制職業團體和工商界人士認可其職業勝任能力的重要憑證级高点，作為管理層的內部控制專家將得到快速的職務晉升和更廣泛的認同常火。此外都进去，復合型人材的內部控制專家的工作也將得到董事會导致日、審計委員會和監事會的高度重視摆脱她，成為企業最高決策者和監督機構的重要信息來源都贴。國際注冊內部控制師資格認證項目有助于︰定義與內部控制職責相關的任務和技能论遇，以評估各項技能的熟練程度;2. 證明個人自我完善提高職業勝任能力的意願;3. 達到職業勝任能力的認可標準;4. 幫助組織選擇和提升合格的員工;5. 激發員工具有內部控制責任树上，更有效地履行職責;6. 改善和增強組織的內部控制系統;7. 通過專業知識和內部控制實務的技能來改善組織治理的流程;8. 通過改進內部控制流程去找我，強化組織遵從適用法律法規的能力淡粉色。

國際注冊內部控制師資格認證項目特點ICI 提供國際注冊內部控制師資格證書屬于國際公認的職業資格證書涛般。該資格認證項目設立了積極的教育和培訓規劃够施展，按工商領域內部控制原理與實踐來測試職業人員的勝任能力水平衣换成。這些原理與實踐由ICI 認證委員會定義為通用知識與技能體(CBOK)魔性美。ICI認證委員會將定期對通用知識與技能體系進行更新级都，以反映內部控制環境方面的變化知道梳。目前机变，該資格認證項目由ICI和獨立的認證委員會指導和管理守卫全，考務工作由ICI和美國聖彼得堡大學的內部控制卓越中心共同管理毅力追。中經安信息科技(北京)有限公司與國際內部控制協會結成合作伙伴關系彤显，引進和在中國開展ICI 國際注冊內部控制師職業資格證書的培訓與考試項目女人总。國際注冊內部控制師是新興的人才容置疑，其主要職責和從事的工作範圍包括︰內部控制戰略的設計人影都、建立內部控制環境被你弄、風險評估與風險管理他简单、業務系統與流程的控制評估初夜、內部控制的衡量與報告以及公司治理實務容地多。這些新型的急需人才可以解決企業內部控制系統的設計與執行一些柔，建立流程管理信息系統和開展內部控制有效性自我評估和外部審計的人才需求他最引。由于企業內部控制滲透于整個組織的一系列活動中入城令，內部控制系統建設涉及公司治理身套装、風險管理要借、質量管理我掰、信息系統一副原、審計監督直接跪、企業文化建設等領域无敌正，涵蓋的知識面廣草洗礼，業務流程復雜睡觉真，各種技能要求全面他说找，測評方法和測評工具復雜細致我举报，需要整合企業管理边忐忑、財務會計他很、信息系統和監控流程等知識和技能果想获。ICI 通過定義與內部控制職責相關的任務眼时，收集和整合各種相關知識11字数、法規和信息技術和評估工具12小时，形成了考核和評估國際注冊內部控制師的通用知識與技能體系跟我可。通過系統化和規範化的培訓铭文，使原來掌握某一領域知識技能的審計師计算好、會計師您开、評估師颜色竟、經濟師疼痛中、工程師和企業管理人員能系統全面地掌握內部控制設計年魂技、執行和保障以及流程管理與評估報告所需的知識與技能顷刻间。

有關于國際注冊內部控制師

面臨產業結構調整这里居，競爭日益激烈的經濟下行環境打扰人，加強內部控制成為企業在風險叢生的環境中立于不敗之地直线条，保持可持續發展的重要保障此智慧。內控體系建設涉及企業的治理結構卡最、運營管理母亲绝、風險防範帮助低、信息披露赛场地、內控評價和缺陷整改等諸多方面中学，內控措施嵌入企業的各個層級战队地、部門全变、甚至每一位員工顺便说，貫穿企業內部的各項職能和業務流程足够。如何通過設計和實施科學規範 行之有效的內控體系集过，以增強企業防範風險能力要开箱，提升核心競爭力和實現發展戰略都伏法，是每個企業管理者的必修課秋风带。建立一套科學合理物地、完善高效的內部控制體系絕非企業某一部門可以獨立完成白长老，它需要整個企業上至董事會成員及管理團隊的組織與協調尽可，下至每一位員工的參與和執行别担心。內控總監和內控經理作為企業內控體系的設計听久、實施與日常監控者散步般，如何在壓力之下當好教練員的角色;特別是通過建立以風險為導向的內部控制體系來監控企業的法律風險你杀我、運營風險與財務風險墙壁里，確保企業穩健可持續運營;協調管理團隊在提高運營效率與降低控制成本之間尋求平衡他败，建立一套能在企業落地生根的簡捷易行的內控體系些考验，同時滿足合規與提升管理水平的目標建议你，這對企業管理團隊與內控專業人員都將是十分嚴峻的挑戰别说都。